CREA  CARGOS DOCENTES PARA TENENCIA TEMPORARIA DEPARTAMENTOS ACADÉMICOS (ACUERDO ESPECÍFICO UNS- CRESTA)

 

Resolución CSU-1017/22

Expte. 2629/18

 

BAHIA BLANCA, 22 de diciembre de 2022

 

VISTO:

La resolución CSU-712/2018 mediante la cual se aprobó la suscripción del acuerdo específico entre la Municipalidad de Tres Arroyos, el Centro Regional de Estudios Superiores de Tres Arroyos (CRESTA) y la Universidad Nacional del Sur, con el objetivo de instrumentar el dictado de la carrera de Ingeniería Industrial en la ciudad de Tres Arroyos para las cohortes 2019 y 2020;

 

La resolución CSU-350/2020 mediante la cual se aprobó la suscripción del acuerdo específico entre la Municipalidad de Tres Arroyos, el Centro Regional de estudios Superiores Tres Arroyos (CRESTA) y la Universidad Nacional del Sur, con el objetivo de instrumentar el dictado de la carrera de Ingeniería Industrial en la ciudad de Tres Arroyos para la cohorte 2021 y la continuidad de las cohortes 2019 y 2020;

 

 Las demandas docentes temporarias requeridas para el dictado de los cursos en la sede de dicho Centro;

 

La nota del Director Decano del Departamento de Ingeniería mediante la cual solicita la creación de cargos temporarios a asignar a los Departamentos Académicos para el dictado de la carrera de Ingeniería Industrial, en el marco del convenio CRESTA; y

 

CONSIDERANDO:

Que la creación de cargos temporarios cubrirá las necesidades de cada uno de los Departamentos Académicos que tendrán a cargo el dictado de cursos para la carrera de Ingeniería Industrial, en la ciudad de Tres Arroyos, durante el primer cuatrimestre del año 2023;

 

Que, en consecuencia, es razonable disponer las previsiones presupuestarias correspondientes;

 

Que el financiamiento de las remuneraciones inherentes a las tareas docentes está previsto en el acuerdo específico suscripto;

 

Que dichas remuneraciones se realizarán mediante asignaciones complementarias o contratos;

 

Que el Consejo Superior Universitario aprobó, sobre tablas, en su reunión del 21 de diciembre de 2022, lo aconsejado por sus Comisiones de Enseñanza y de Economía, Finanzas y Edificios;

POR ELLO,

 

EL CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO

RESUELVE:

 

ARTÍCULO 1º: Crear los cargos docentes que figuran en el Anexo I de la presente resolución, los cuales se asignarán durante el año 2023, para la tenencia temporaria de los Departamentos Académicos, en el marco del acuerdo específico UNS- CRESTA.

 

ARTÍCULO 2º: Distribuir entre los Departamentos Académicos los montos correspondientes a los cargos creados según el Artículo 1º, los que serán oportunamente asignados según lo establecido en el Acuerdo Específico aprobado por la resolución CSU-350/2020.

 

ARTÍCULO 3º: Los cargos creados no podrán ser ocupados en forma ordinaria, salvo expresa autorización del Consejo Superior Universitario, y podrán ser utilizados para financiar contratos o asignaciones complementarias.

 

ARTÍCULO 4º: Los contratos o asignaciones complementarias correspondientes a los cargos creados podrán ser utilizados únicamente en los cargos detallados en el Anexo I.

 

ARTÍCULO 5º: Los cargos creados en el Artículo 1º se financiarán con Fuente 12-01-00-00-22- 00-1 FF3.4 (Recursos Propios)

 

ARTÍCULO 6º: Establecer que los docentes designados en los cargos de Profesora/or creados por la presente resolución, tendrán a su cargo la atención de clases de consulta y participación en las mesas de exámenes (finales y de promoción) de las asignaturas correspondientes, por el término de un (1) año a partir de su toma de posesión. En los casos que resulte necesario, el Departamento responsable de la asignatura designará una/un profesora/or ordinaria/o que se desempeñe en la misma materia, a fin de integrar - como función inherente a su cargo -, el/los tribunal/es que tendrá/n a su cargo las mencionadas evaluaciones.

 

ARTÍCULO 7º: Los cargos docentes creados mediante la presente resolución serán remunerados por sumas fijas mensuales (Remuneración Bruta Mensual), de acuerdo a la siguiente escala:

 

● Profesora/or Adjunta/o, D.S. (Antigüedad Promedio y Proporcional SAC): $91.671,12;

 

● Asistente, D.S. (Antigüedad Promedio y Proporcional SAC): $73.474,68;

 

● Ayudante “A”, D.S. (Antigüedad Promedio y Proporcional SAC): $53.633,85.

 

Los montos establecidos se abonarán desde marzo de 2023, de acuerdo a lo pautado en el Acuerdo Específico suscripto.”

 

ARTÍCULO 8º: Pase a la Secretaría General Académica y a los Departamentos de Física, Ingeniería Eléctrica y de Computadoras, Ciencias de la Administración e Ingeniería a sus efectos. Gírese a la Dirección General de Personal, a la Dirección General de Economía y Finanzas y al Boletín Oficial. Cumplido, archívese.

 

DR. JAVIER OROZCO

VICERRECTOR UNS

DRA. ANDREA CASTELLANO

SEC. GRAL. CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO

 


 

 


 

 

ANEXO I

Res. CSU-1017/22

Cargos docentes cursos regulares

Departamento

Asignatura/s

Cargo

Cant.

Mes Inicio

Meses

 

Física

 

Termodinámica (3400)

PAD, DS

1

3

5

 

 

AS, DS

1

3

4

Ing. Eléctrica y de Computadoras

 

Electrotecnia General (1620)

PAD, DS

1

3

5

 

 

AS, DS

1

3

4

Cs. de la Administración

Costos Industriales (5087)

PAD, DS

1

3

5

 

Materiales para uso en Ingeniería (5354)

PAD, DS  

1

3

5

 

 

AS, DS

1

3

4

 

 

Máquinas Primarias I (5346)

PAD, DS

1

3

5

 

 

 

AS, DS

1

3

4

 

Modelización y Métodos de la Ingeniería Industrial (5386)

PAD, DS

1

3

5

 

 

AS, DS

1

3

4

Ingeniería

Tecnología Mecánica (5450)

PAD, DS

1

3

5

 

 

AS, DS

1

3

4

 

Instalaciones Industriales (5292)

PAD, DS

1

3

5

 

Planificación y Control de la Producción (5395)

PAD, DS

1 

3

5

 

 

AS, DS

1

3

4

 

Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente (5416)

PAD, DS 

1

3

5

 

 

AY, DS

1

3

4

 

Planificación y Gestión del Mantenimiento Industrial (5358)

PAD DS

1

3

5

 

DR. JAVIER OROZCO

VICERRECTOR UNS

DRA. ANDREA CASTELLANO

SEC. GRAL. CONSEJO SUPERIOR UNIVERSITARIO